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Tanto, poco, dipende … Molto spesso ci sembra che “dipenda”: dal contesto, dagli interlocutori o dal contenuto da trasmettere. Se non riusciamo a comunicare con gli altri, la colpa viene spesso attribuita alla mancanza di empatia reciproca. Nell’ambito professionale la scarsa efficacia di un gruppo di lavoro o le difficoltà nella gestione di collaboratori vengono frequentemente attribuite alle incompatibilità personali. In buona parte dei casi il problema non nasce però “dalla pancia”, ma da … Continua a leggere →